76人与马刺讨论过榜眼探花签交易 是为收集情报而不是为实质进展
在今年选秀大会上,76人有探花签,马刺有榜眼签。
2025-06-15
这两天CBA有一个热门消息,直播吧报道,广东队已经和北控探讨交易陈国豪。在这之前,媒体透露称至少有5家球队想在今年夏天得到陈国豪,但没有透露出具体是哪些球队,而现在广东队明确出现在名单中,一方面是下手比较早,另外诚意也比较足。
陈国豪是2023年选秀状元,在北控效力了两个赛季,第一年表现出色,数据也比较不错;刚过去这个赛季出场时间有点缩水,但场均也能超过15分钟,但他的三分球命中率得到提高,接近40%,这是一个非常出色的数字。
作为大学生球员,陈国豪是个2米左右的矮个大前锋,在CUBA时期肯定是鹤立鸡群,但到了职业联赛很容易被埋没,特别是他的投射能力最初比较一般,哪怕身体强壮,但到了CBA里就不突出了。
不过陈国豪在场上拼劲很好,头脑比较灵活,这也是大学生球员普遍的特点,本来天赋不是特别高,想在职业联赛立足自然要有一些优势。
广东队想得到陈国豪有两方面考虑,首先他是广东人,在当地以及全国学生群里人气很好,有明星效应;另外他的即战力不错,而广东队在任骏飞之后也没有太好的大前锋了。
既然想换人,广东队如果不是单纯拿转会费,肯定要出球员作为交换。这两天有点离谱的消息是,北控想用陈国豪的续约权交易胡明轩。显然这是不对等的交易,胡明轩目前基本是广东队的一哥,他在自由市场上的身份也非常高,去年刚签下4年顶薪合同,又接任队长的头衔,基本和球队捆绑。
如果广东队真送走胡明轩,那就是财务紧张到解决不了的地步,另外北控不是简单拿陈国豪交换,还要花不菲的转会费。
其实还有另外两个比较靠谱的选择,首先,广东队可以拿杜润旺和陈国豪做对等交换。过去几年杜润旺都是杜锋手中重要角色,三四号位都能打,不过他的技能还是有点单一,就是三分很准,别的能力比较差。
北控目前有运动能力的锋线也不少,缺个稳定的投手,如果拿下杜润旺,加上三分球很准的张帆,外线进攻更有威胁了。广东队也不亏,陈国豪数据和拼劲都不错,还能带动球市。
第二个方案是广东队张皓嘉+黄明依两个人交换陈国豪。这个方案对于广东是没太大损失,保住了杜润旺这个投手,四号位在任骏飞退役之后,还有张昊和陈国豪两个人可以用。北控这边也可以接受,多了一个张皓嘉可以和朱松玮轮换,四号位上可以把黄明依作为储备,因为有了邹雨宸和沈梓捷,大前锋主要靠外援,本土球员除了孟子凯再有一个小将就可以了。
当然,无论哪种方案都有存在的理由,没准真的能成为现实,包括北控用陈国豪加现金换来胡明轩,那样CBA的格局发生巨变。广东可能彻底走下神坛,而北京双雄都有冲击冠军建立霸业的实力。
最重要的是,湖人这些年不愿意缴纳大量的奢侈税,去打造一套具备夺冠实力的阵容。对于想要再次夺冠的勒布朗詹姆斯而言,如今的克利夫兰骑士,比洛杉矶湖人更有吸引力。
2025-06-15
湖人锋线也需要升级?名记建议管理层追19+4球星,他可作为三当家
但如果安德鲁-维金斯转投湖人,很可能就会很香了。一方面有卢卡-东契奇和勒布朗-詹姆斯在,他不用承担太多阵地战攻坚任务,当个三号得分手完全够用,这一点安德鲁-维金斯已经数次证明。此外即便30岁了,放眼当今整个联盟,安德鲁-维金斯在锋线球员里,依然算是顶级防守者,无论从身高、对抗或者经验意识方面,安德鲁-维金斯都堪称顶级,这一点可能对于湖人帮助会更大。
2025-06-15
关键问题是2025年选秀的榜眼签。根据联盟消息人士透露,所有迹象都显示马刺有意保留这个选秀权,并将其排除在任何交易之外。但消息同时指出,14号签是可以被交易的。(NBA官网)
2025-06-15
兰德尔下赛季拥有3100万美元的球员选项,戈贝尔的年薪则是3500万美元。森林狼还需要加入一份中等薪资合同,比如丹特-迪温琴佐的1200万美元,用来弥补交易差额。(NBA官网)
2025-06-15
对于湖人来说,威金斯身体素质劲爆、攻防一体,且不吃球权,可以有效缓解詹姆斯和东契奇的压力,也能让湖人在处理里夫斯上更有主动性和选择权。对于热火来说,八村塁能突善投、技术全面,可以填补威金斯离队的空缺;文森特是经验丰富的老将,且在热火打过几年球,相信能很快融入。总体而言,这是一笔各取所需的方案,就看热火总经理帕特莱利权衡利弊后会做出怎样的选择吧。
2025-06-15
亚当斯与球队之前的合同在今年夏天就将到期,他本来也将会在自由市场开启后成为一名完全自由球员。不过看起来亚当斯完全没有想要进入自由市场的打算,火箭方面也不希望失去他,因此亚当斯也是在自由市场开启前就与火箭续下了长约,锁定了自己在球队中的未来。看起来火箭对于这位31岁老将在球队中的重要性还是非常认可的,他们对于他在本赛季伤愈复出后的表现也是相当满意的。只是亚当斯的年龄和伤病情况都摆在那,即使他在本赛季季后赛中有着不俗的表现,我们也不知道他的状态能够保持多久了。
2025-06-15